ISLAND: Zákon zakazuje platit ženám méně než mužům
Na Islandu začal v novém roce platit zákon, podle kterého nesmějí firmy platit ženám na stejné pozici méně peněz než mužům. Všechny firmy s více než 25 zaměstnanci na to budou muset mít certifikát od státních úřadů. Informoval o tom server Světového ekonomického fóra (WEF).
Malá severská země Island už několik lete vede v žebříčku Světového ekonomického fóra s nejmenším rozdílem mezi platy žen a mužů před Norskem a Finskem.
Island chce mezeru v platech mužů a žen vyrovnat do roku 2022, loni v březnu země přijala zákon, který požaduje po státních i soukromých firmách platit zaměstnancům „bez ohledu na pohlaví, rasu, sexualitu nebo národnost“.
Ačkoli některé další země, například americký stát Minnesota, také po společnostech stejné platy za stejnou práci mužů a žen některými předpisy vyžadují, Island je první zemí, která ukládá takovou povinnost současně soukromým i státním firmám, uvedl server WEF.
[...]
Zhlédnuto měsíčně 3
i
Příklady dobré praxe nemají charakter zpravodajství o aktuálním dění. Jedná se o aktivity, které mohou být staršího data, ale přesto jsou inspirativní. Jejich zveřejnění v Galerii udržitelného rozvoje, na stránce Dobrá praxe nebo v Inspiromatu NSZM nemá souvislost s datem jejich realizace. Texty článků jsou ponechány v původním čase a situaci.
Použité fotografie a obrázky jsou poskytnuty jednotlivými municipalitami, případně se jedná o ilustrační foto z oficiálně přístupných zdrojů.